Saturday, July 30, 2011

စာမ်က္ႏွာ ၃၀

“အားလံုးက ညီညီညြတ္ညြတ္ ေက်ေက်နပ္နပ္ နဲ႔ ကၽြန္ေတာ္႔ကို ေခါင္းေဆာင္ေနရာကို ေပးအပ္တဲ႔အတြက္
ကၽြန္ေတာ္႔အေနနဲ႔ ေက်းဇူးလည္းတင္တယ္ ဝမ္းလည္းသာတယ္ ေက်လည္းေက်နပ္တယ္ ဂုဏ္လည္းဂုဏ္ယူ
မိပါတယ္...ဒါေပမဲ႔ ကၽြန္ေတာ္႔အေနနဲ႔ တစ္ခုေတာ႔ေျပာခ်င္ပါေသးတယ္...”
ေျပာလက္စ စကားကိုေခတၱရပ္နားထားလိုက္ျပီး ဖန္ခြက္ထဲမွ လက္က်န္အရက္ကို ေကာက္ေမာ႔လိုက္သည္
ကၽြန္ေတာ္လည္း မူးမူးႏွင္႔ပင္
“ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ ျဖစ္ဖို႔ဆိုတာ တစ္ကယ္တမ္းေတြးၾကည္႔ရင္ ေတာ္ေတာ္ေလးကိုမလြယ္ဘူးလို႔ ကၽြန္ေတာ္ထင္မိတယ္...ကၽြန္ေတာ္သိရသေလာက္ေတာ႔ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္အေနနဲ႔ က်င္႔ရမဲ႔ ကိုယ္က်င္႔တရား ရွိသင္႔ရွိထိုက္ရမဲ႔ အရည္အခ်င္း ေစာင္႔ထိမ္းရမဲ႔ဝတၱရား အဲ႔ဒါေတြ မိမိရဲ႕ ႏွလံုးသား
ဦးေႏွာက္ထဲမွာ မရွိပဲနဲ႔ေတာ႔ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ မျဖစ္သင္႔ဘူးလို႔ ကၽြန္ေတာ္ထင္တယ္...”
“ ဟာဗ်ာ...ကိုသိန္းေအးကလည္း ကၽြန္ေတာ္သိရသေလာက္ ကၽြန္ေတာ္တ႔ိုဝန္းက်င္မွာ ျမင္ဖူး ၾကံဳဖူး ေတြ႔ဖူး
သမွ် လက္ရွိေခါင္းေဆာင္ၾကီးေတြအားလံုး ကိုသိန္းေအးသိသလိုေတာင္ သိမယ္မထင္ပါဘူးဗ်ာ အားလံုးတစ္
ကိုယ္ေကာင္းသမားေတြခ်ည္းပါပဲ...”
“ ဟုတ္တယ္...ေဇာ္လတ္ ေျပာသလိုပါပဲ အားလံုး ငါ႔ဖ႔ိုငါ႔မိသားစုဖို႔ ငါ႔ေဆြမ်ိဳးအသိုင္းအဝိုင္းဖို႔ ဒီလိုလူမ်ိဳးေတြကို
ပဲျမင္ေတြ႕ေနရတာ ရိုးအီလို႔ေတာင္ေနပါျပီဗ်ာ.....”
ေအာင္ေအာင္ ကပါဝင္၍ ေထာက္ခံေျပာဆိုလိုက္ျပန္သည္။က်န္လူမ်ားကလည္း...
“ ဟုတ္သားပဲ...”
“ ေအးေလ..”
“ဟုတ္တာေပါ႔..”
“မွန္လိုက္ေလ...”
“သူတို႔လည္း ကၽြန္ေတာ္သိသေလာက္ေတာ႔ သိၾကလိမ္႔မယ္ထင္ပါတယ္ ဒါေပမဲ႔ လိုက္နာေစာင္႔ထိမ္းဖို႔ သိပ္ခက္
ခဲတယ္မဟုတ္လား တစ္ကိုယ္ေကာင္းဆန္ဖို႔ လြယ္သေလာက္ အမ်ားအက်ိဳးေဆာင္ဖုိ႔ ေတာ္ေတာ္ေလးကိုအနစ္
နာခံ ကိုယ္က်ိဳးစြန္႔ဖို႔ မလြယ္လွဘူး မဟုတ္လား...”
“ဒါေတာ႔လည္း ဒါေပါ႔ေလ..လူသာမန္ေတြလုပ္ႏုိင္ခဲတဲ႔ကိစၥ မဟုတ္လား...”
“ကဲပါဒါေတြ..အသာထားျပီး ကၽြန္ေတာ္ေျပာခ်င္တာက ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ဆိုတာ...မိမိလက္ေအာက္
ငယ္သားေတြအေပၚ အနစ္နာခံတတ္ရမယ္ ကိုယ္က်ိဳးစြန္႔ႏိုင္ရမယ္ မိမိနဲ႔ပါတ္သက္ဆက္ႏြယ္သမွ် လူေတြအေပၚမွာ ၾကင္နာသနားတတ္ရမယ္ ကိုယ္ခ်င္းစာတရားရွိရမယ္ ဦးေဆာင္ဦးရြက္ျပဳႏိုင္ရမယ္ ေရွ႕ေဆာင္လမ္းျပႏိုင္ရမယ္ ေျဖာင္႔မတ္ မွန္ကန္ တည္ၾကည္ ရမယ္ စိတ္ႏွလံုးသေဘာထား ျဖဴစင္ရွင္းသန္႔ရမယ္...အမ်ားတစ္ကာထက္သာတဲ႔ အေေတြးအေခၚ အျမင္ရွိရမယ္
ဒါဟာ ကၽြန္ေတာ္သိရသေလာက္ ေျပာျပတာ..ဒီ႔ထက္မကရွိေသးတယ္..အဲ႔ဒါေၾကာင္႔ ေနာက္ဆံုးအေနနဲ႔
ကၽြန္ေတာ္ေျပာခ်င္တာက အဲ႔ဒီအရည္အခ်င္းေတြ ကၽြန္ေတာ္႔မွာမရွိပဲနဲ႔ေတာ႔ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္
မလုပ္ သင္႔ဘူးလို႔ကၽြန္ေတာ္ထင္တယ္...တစ္ျခားတစ္ေယာက္ကို ျပန္စဥ္းစားေပးၾကပါဦးလို႔ ကၽြန္ေတာ္
တိုက္တြန္းပါရေစ....”
“ကိုသိန္းေအး ကလည္း...ဒီလိုမလုပ္ပါနဲ႔..အားလံုးကလည္းသေဘာတူေနၾကတာပဲ ေနာက္ျပီးကိုသိန္းေအး
ေျပာသလို ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္မွာ ရွိရမဲ႔ အရည္အခ်င္းေတြ ရွိသင္႔တယ္ဆိုတာကို ကၽြန္ေတာ္တို႔အားလံုး
လက္ခံပါတယ္...ကိုသိန္းေအးမွာ အဲ႔ဒီအရည္အခ်င္းေတြ အားလံုးအျပည္႔အဝ မဟုတ္ေတာင္ ရွိသင္႔သေလာက္
ရွိထားတယ္ဆိုတာ ကၽြန္ေတာ္တို႔သိေနတာပဲ...ျငင္းပယ္မေနပါနဲ႔ေတာ႔ဗ်ာ .. ”
ေအာင္ေအာင္က နားလည္မႈရွိစြာ သူ႔အျမင္ကိုတင္ျပလာသည္..ေဇာ္လတ္ကလည္း ....
“ဟုတ္ပါတယ္ ေအာင္ေအာင္ ေျပာတာမွန္ပါတယ္..ေတာ္ရံုတန္ရံု အမွားအနည္းအက်ဥ္းေလာက္ကေတာ႔ လူ
တိုင္း မကင္းၾကပါဘူး ကိုသိန္းေအးရာ ေနာက္ျပီး ကၽြန္ေတာ္တိုအားလံုးကလည္း ဝိုင္းဝန္းညွိႏိႈင္းေဆြးေႏြးၾကမွာ
ပဲ......”
ကိုသက္ႏိုင္ ကပါ ဝင္၍
“ ကၽြန္ေတာ္တို႔ ဝိုင္းျပီး အေကာင္အထည္ ေဖၚမဲ႔ကိစၥ ကိုလည္း ေအးေအးေဆးေဆး ေဆြးေႏြးျပီး ေတြ႔ရွိလာမဲ႔
အဆိုးအေကာင္း အမွားအမွန္ ေတြကိုလည္း ဝိုင္း ျပီ အျပစ္အနာအဆာ ကင္းႏိုင္သမွ် ကင္းေအာင္ အားလံုးရဲ႕
အျမင္ အေတြ႕အၾကံဳ ရွိသေလာက္နဲ႔ ေထာက္ျပရွင္းလင္း အေျဖဝိုင္းရွာၾက မွာပဲဟာ...သိပ္လည္း စိုးရိမ္မေန
ပါနဲ႔ဗ်ာ...အားလံုးအဆင္ေျပသြားမွာပါ....”
“ကဲ....ဒါဆိုရင္လည္း ေကာင္းပါျပီဗ်ာ..ခင္ဗ်ားတို႔ေပးအပ္တဲ႔ ေခါင္းေဆာင္တာဝန္ကို ကၽြန္ေတာ္လက္ခံလိုက္ပါျပီဗ်ာ...”
“ဒီလိုမွေပါ႔ ကိုသိန္းေအး ရာကၽြန္ေတာ္တို႔လည္း ရွိတာပဲ ဝိုင္းဝန္းညွိႏႈိင္း အေျဖရွာၾကတာေပါ႕ဗ်ာ...”
“ေကာင္းတယ္...ေကာင္းတယ္...အားလံုးအဆင္ေျပမွာပါ...”
“ ကၽြန္ေတာ္ အတတ္ႏိုင္ဆံုး ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္ ပီသေအာင္ ၾကိဳးစားသြားမွာပါ...
အားလံုးကလည္း...ကၽြန္ေတာ္တင္ျပအၾကံျပဳတဲ႔ ကိစၥေတြကိုလည္း ဝိုင္းဝန္းစဥ္းစား ေဆြးေႏြးျပီး အမွားေတြ႕ခဲ႔
ရင္လည္း ေထာက္ျပေပးၾကပါ..ေနာက္ျပီးကၽြန္ေတာ္႔ရဲ႕လုပ္ေဆာင္ခ်က္ေတြ မွားယြင္းမိခဲ႔ရင္လည္း နားလည္
ခြင္႔လႊတ္ေပးေစခ်င္ပါတယ္..ဝိုင္းဝန္းျပီး ေဝဖန္ အၾကံေပးၾကပါလို႔ ဖိတ္ေခၚပါတယ္....”
“ရပါတယ္ ကိုသိန္းေအးရာ သူ႔ဟာသူအဆင္ေျပသြားမွာပါ..သိပ္လည္း စိုးရိမ္ေၾကာင္႔က် မေနပါနဲ႔...”
“ကဲ...ဒါဆိုရင္ လာမဲ႔ ေနာက္ ႏွစ္ပါတ္မွာ ကၽြန္ေတာ္တို႔ တစ္ေနရာမွာျပန္ဆံုၾကရေအာင္...ေနာက္တစ္ၾကိမ္
ျပန္ဆံုၾကတဲ႔အခါ အားလံုးၾကိဳတင္ စံုစမ္းႏိုင္ေအာင္နဲ႔ လြတ္ကြက္ဟာကြက္ေတြ ၾကိဳတင္ျမင္ႏိုင္ေအာင္ ေနာက္
တစ္ၾကိမ္ေဆြးေႏြးမဲ႔ ဦးတည္ခ်က္တစ္ခု ကၽြန္ေတာ္စဥ္းစားထားတယ္.....”
“ေကာင္းတယ္...ဘယ္လိုကစျပီး...အေကာင္အထည္ေဖၚ ရင္ေကာင္းမလဲ....”
“ အဓိက..ကၽြန္ေတာ္တို႔...Target...ကဘာလဲ...? ကၽြန္ေတာ္တို႔ သြားရွာေဖြၾကရမဲ႔ သိမ္းဆီးခံထားရတဲ႔ ေမွာင္ခို
စက္ေလွ ရွိမရွိ ဆိုတာ အရင္စံုစမ္းၾကရင္ေကာင္းမယ္....ဘာျဖစ္လို႔လဲဆိုေတာ႔ ဒီမွာအားလံုးျပင္ဆင္ျပီးကာ မွ
ကၽြန္ေတာ္တို႔ရဲ႕ Target ၾကီး မရွိေတာ႔ရင္ ကၽြန္ေတာ္တို႔ရဲ႕ ၾကိဳးစားထားသမွ်ေတြ ရင္းႏွီးစိုက္ထုတ္ထားသမွ်ေတြ
အားလံုးဆံုးရႈံး နစ္နာသြားမယ္...ဒါေၾကာင္႔ ေနာက္တစ္ၾကိမ္ မေတြ႕ဆံုခင္ ဒီၾကားထဲမွာ မိမိတို႔နဲ႔ လက္လွမ္းမွီ
သေလာက္ “စ”မွာရွိတဲ႔ ခင္ဗ်ားတုိ႔ရဲ႕အသိမိတ္ေဆြ အေပါင္းအသင္းေတြထံ တတ္စြမ္းသေလာက္ ကၽြန္ေတာ္တို႔
ရဲ႕ Target ၾကီးရွိမရွိ တိတိက်က် သိရေအာင္စံုစမ္းျပီး ေနာက္တစ္ၾကိမ္ေတြ႕ၾကတဲ႔အခါ ဒီကိစၥကို အရင္ဆံုးေဆြး
ေႏြးၾကရေအာင္...ကၽြန္ေတာ္လည္း လက္လွမ္းမွီသေလာက္ အစြမ္းကုန္ ၾကိဳးစားစံုစမ္းထားမယ္.. အေထာက္
အထား ခိုင္လံုတိက်မႈ ရွိေအာင္လည္း လုပ္ရမယ္...ကဲ..လက္က်န္ေလးေတြျဖတ္ျပီး ျပန္ၾကရေအာင္...
အခ်ိန္လည္းအေတာ္ၾကာသြားျပီ...”
“ေကာင္းတယ္..ကိုသိန္းေအး..အဲ႔ဒီ ဟာကို အရင္ေဆြးေႏြးၾကမယ္...”

No comments:

Post a Comment